Panel kedua tanya ttg pengurusan manusia. Sebab dia ketua hrm? Soalan berkaitan pengurusan disiplin.
Alamak. Saya gunakan pendekatan kaunseling. Panggil dan tanya pegawai. Selain itu, tanya pegawai lain, dan semak dokumen berkaitan.
Alhamdulillah, jantung tak berdegup kencang, dahi tak berpeluh, suara tidak nyaring, dan diri tidak panik. Tapi, saya tak berpuashati dgn jawapan saya. Banyak lagi point patut saya beri kpd panel.
Tiada ulasan:
Catat Ulasan